DIRECTOR/A TÉCNICO/A Y DE PROCESOS

Importante multinacional del sector de la Automoción, emplazada cerca de Zaragoza, selecciona un/a Director/a Técnico/a y de Procesos que, reportando al Director de Fábrica, se responsabilizará de la industrialización de nuevos proyectos y de la mejora y gestión de los mismos, así como los actualmente en serie.

*Funciones:

  • Garantizar el cumplimiento de los objetivos anuales y planes estratégicos establecidos.
  • Responsable de la implantación industrial en la fábrica de nuevos proyectos y modificaciones mediante procedimiento APQP.
  • Responsable de liderar y presentar propuestas de mejora en cuanto a materiales, procesos, automatismos o maquinaria.
  • Colaborar intensamente en el proceso de mejora contínua.
  • Realizar análisis de riesgos y oportunidades de sus procesos.
  • Estudios técnicos de modificaciones en los procesos.
  • Responsable de cumplir con los timmings establecidos e información puntual a clientes.
  • Definición de los procesos, en colaboración con operaciones industriales.
  • Implantación de nuevas tecnologías.
  • Estudio de viabilidad técnica de las ofertas y evaluación de los aspectos técnicos de los presupuestos.
  • Ayudar a definir el proceso de fabricación (utillajes, matrices …).
  • Responsable técnico de aumentar el rendimiento de máquinas, minimizando los paros debido a disponibilidad de máquina.
  • Responsable de la aplicación y seguimiento de los cambios técnicos solicitados por los clientes
  • Colaboración en la creación de grupos de trabajo y en el control de los resultados.
  • Proponer Mejoras de Productividad (procesos, utillajes, calidad, seguridad…)
  • Selección de potenciales proveedores de equipos con la mejor opción técnico-económica en cada caso.
  • Liderazgo de un equipo de 5-10 personas.

*Requisitos:

  • Ingeniería Mecánica, Eléctrica o Electrónica.
  • Conocimientos de PLC, Neumática, Hidráulica Mecánica, Matrices y Utillajes.
  • Inglés nivel medio.
  • Experiencia en puesto similar mínimo 4 años, en sector automoción.
  • Experiencia en liderazgo de equipos.
  • Buscamos un perfil proactivo, organizado, con alta capacidad de análisis, con iniciativa y alto sentido de la responsabilidad.

*Se ofrece:

  • Estabilidad profesional.
  • Buen ambiente de trabajo.
  • Proyección profesional.
  • Horario partido.
  • Salario: 40-50.000€/ Año+ Variable

Scroll to Top